Hva kjennetegner strategiprosesser i regi av Dietz Foresight?
Her er en oversikt over hva medvirkningen handler om:

• Aktiv deltagelse – alle må bidra!

• Dialogen er den grunnleggende arbeidsformen

• Mye av arbeidet skjer gjennom praktiske øvelser i grupper

• Deltagernes egen kunnskap står i sentrum

• Alle kan noe (og ingen kan alt)

• Fasilitator styrer prosessen, ikke innholdet og konklusjonene

• Fasilitator veileder, utfordrer og deler sine erfaringer